その他特化型転職エージェント比較
ここで紹介する転職エージェントは経理・人事・法務・会計士・税理士・弁護士などの管理部門・士業やコンサルティングに特化した転職エージェントです。
会計士・税理士・弁護士などの専門職からコンサルティング業界への転職も多いため、これらの転職エージェントに同時に登録して転職活動をすることで、それぞれの求人情報を比較しながら最適な仕事を見つけることもできます。
士業やコンサルティング系の仕事は、著名な先生やコンサルタントといかに強くつながっているかが、とても重要になります。
これらの士業・コンサルティング業界に特化している転職エージェントだからこそ、これらの企業と深いつながりがあり新しい求人情報を入手し、多くを非公開求人として保持しています。
比較検討ができるよう、それぞれの項目を並列表記しています。
各エージェントについてのさらなる詳細は個別ページで解説していますので、比較表下部にあるリンクを参照ください。
この比較はランキングをつける目的ではありません。それぞれ異なった特徴や強みを持っています。
同一項目の比較情報をもとに自分にあった転職エージェントを探してみてください。いずれの転職エージェントも利用は無料です。
複数の転職エージェントに登録をして実際に使ってみて比較することも可能です。
| 名称 | MS-Japan｜エムエスジャパン | AXIS Consulting｜アクシスコンサルティング |
| 得意分野 | 経理・人事・法務・会計士・税理士・弁護士などの管理部門・士業 | コンサル転職＆ポストコンサル転職。ファーム to ファーム、事業会社、フリーコンサル、未経験からコンサルまで対応。独立支援やフリーランスへの案件紹介あり |
| 給与ターゲット | 非公開 | 非公開 |
| 利用満足度 | 90％以上のリピート希望率（MS-Japan利用者へのアンケート） | 非公開 |
| 特徴 | ・大手上場企業や外資系企業、会計事務所、監査法人、法律事務所など幅広いフィールドの求人情報を掲載 ・職種に特化したセミナーや個別相談会を常時開催 ・経理・財務・人事・法務などの管理部門、公認会計士・税理士などの会計業界、企業法務・弁護士・弁理士などの法律領域に高い専門性をもつキャリアアドバイザー ・第2新卒から20代後半までの若手層、30代の中堅層、40歳以上のプレイングマネージャーから管理職求人まで幅広く対応 | ・コンサルティング業界やIT業界出身のキャリアコンサルタント ・創業から17年間で約5,000名の現役コンサルタント(コンサルタント～パートナーまで)、約20,000名の転職志望者の支援実績 ・大手外資系コンサルティングファームや国内系コンサルティングファームへのシニアコンサルタント以上の入社実績数が「全エージェントの中で1位」(2018年度) |
| 取引企業数 | 非公開 | 非公開 |
| 求人数 | 非公開 | 非公開 |
| 非公開求人比率 | 90％以上 | 非公開 |
| 外資・グルーバル転職の取引実績 | 非公開 | 非公開 |
| コンサルタントの数 | 非公開 | 非公開 |
| 転職者支援実績 | 26,000人以上 | 約20,000人 |
| 詳しい説明はこちら | MS-Japan｜エムエスジャパン | AXIS Consulting｜アクシスコンサルティング |
| 公式サイトはこちら | 公式サイト | 公式サイト |
外資系企業に強い転職エージェント
JAC Recruitment
1988年より日本で転職サービス支援を開始。外資系企業や海外進出企業など、グローバル転職のサポートに特に強みを持っています。業界屈指の豊富な求人数をもち国内大手、外資系、海外進出企業など、JACだからご紹介できる求人が豊富にあります。
JAC Recruitmentを利用して転職された方の多くは30歳以上で、管理部門(経理、人事、総務等)や営業職、または業界スペシャリストやエンジニアとして豊かな経験を備えた方が中心です。
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